11月8日，公司舉辦2025年黨員教育培訓班（第五期）。公司黨委委員、總會計師劉水超進行授課。公司黨委、行政班子成員，戰(zhàn)略委員會成員，執(zhí)行委員會成員，各黨支部書記及全體在職黨員參加學習。


       本次培訓以“國企落實中央八項規(guī)定精神：意義、落實與長效機制”為主題。授課過程中，劉水超系統(tǒng)梳理了中央八項規(guī)定的發(fā)展歷程、問題表現以及核心要義，并重點圍繞三個方面展開論述：一是深刻認識國企落實八項規(guī)定精神的特殊意義；二是聚焦國企改革痛點，精準落實八項規(guī)定精神；三是構建長效機制，推動八項規(guī)定精神融入國企改革全過程。


       劉水超指出，中央八項規(guī)定精神是國企改革發(fā)展的“護航燈”，是作風建設的“凈化器”，是企業(yè)發(fā)展的“助推器”，必須深刻領會其對于保障國企改革行穩(wěn)致遠的關鍵作用。

       劉水超強調，一是持續(xù)深化融入改革，把八項規(guī)定精神更深度地融入改革全過程，如同將其注入發(fā)展基因，以優(yōu)良作風破除改革梗阻，實現改革任務順利推進。二是激發(fā)創(chuàng)新發(fā)展活力，以八項規(guī)定精神為動力，鼓勵職工積極創(chuàng)新，通過營造良好的作風環(huán)境，激發(fā)職工的創(chuàng)造力，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力，提升企業(yè)競爭力。三是凝聚職工強大合力，繼續(xù)發(fā)揮八項規(guī)定精神凝聚職工的作用，通過精簡流程、節(jié)約資金用于職工福利等方式，提高職工滿意度，讓職工齊心協(xié)力為實現企業(yè)目標和國家戰(zhàn)略貢獻力量。四是作風建設永遠在路上，要將八項規(guī)定精神內化于心、外化于行，把“嚴” 的基調、“實” 的作風融入生產、研發(fā)、銷售的每一個環(huán)節(jié)，以優(yōu)良作風護航公司高質量發(fā)展！

       此次培訓進一步強化了公司全體黨員的紀律規(guī)矩意識和作風建設自覺。參會人員紛紛表示，將認真領會培訓內容，并在實際工作中嚴格遵循、自覺踐行，為推動公司持續(xù)高質量發(fā)展貢獻力量。